Poste ayant un rôle clé au sein d’une firme reconnue pour la rigueur de ses expertises et la force de son équipe.
CAP Immobilier, évaluateurs agréés, recherche un évaluateur agréé d’expérience, ambitieux et visionnaire, pour diriger le département des dossiers de litiges. Ce poste stratégique s’adresse à un professionnel souhaitant donner un nouvel élan à sa carrière en contribuant à la structuration d’un pôle d’expertise dédié aux mandats judiciaires, fiscaux et de règlement de différends.
Ce nouveau poste s’inscrit dans la nouvelle orientation de l’entreprise, centrée sur les mandats d’expertise et de conseil professionnel, et sur la reconnaissance du jugement indépendant et rigoureux des évaluateurs agréés. Le directeur aura pour mission de coordonner les dossiers complexes, d’assurer la cohérence et la qualité des analyses, et de représenter la firme auprès de ses partenaires institutionnels et juridiques.
Au-delà du rôle de direction, CAP Immobilier offre un environnement de carrière durable, où les dirigeants et professionnels évoluent dans une relation de confiance mutuelle, de reconnaissance et de croissance continue. Notre objectif : que chaque membre de l’équipe puisse bâtir une carrière complète et épanouissante, soutenue par la collaboration et la fierté d’appartenance.
Prenez la tête d’un département stratégique. Joignez CAP Immobilier, évaluateurs agréés, et contribuez à l’évolution d’une firme qui définit les standards d’excellence et de stabilité dans le domaine de l’évaluation immobilière.
Leadership et gestion du département
Excellence technique et stratégique
Croissance et rayonnement
Les personnes intéressées doivent faire parvenir leur curriculum vitae ainsi qu’une lettre de présentation à l’attention des Ressources humaines, à l’adresse courriel suivante : [email protected].
Seules les candidatures retenues seront contactées.
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